Wir bauen Europas größtes Berufskraftfahrerportal.
Deutschland braucht 80.000 Berufskraftfahrer. Wir lösen das mit System, Zahlen und einem Team, das anpackt. Werde Teil davon.
Europa fehlen über 400.000 Berufskraftfahrer. Davon allein 80.000 in Deutschland.
Die Lieferketten des Kontinents stehen auf dem Spiel. Der Durchschnittsfahrer in Deutschland ist heute über 55 Jahre alt, Nachwuchs ist Mangelware, und klassische Jobbörsen haben längst aufgegeben.
Wir haben in drei Jahren den größten Marktplatz für Fahrer-Recruiting und -Ausbildung Deutschlands aufgebaut. Jetzt skalieren wir europaweit. Unser Ziel: Das größte Berufskraftfahrerportal Europas.
Sechs Gründe, warum Leute bei uns bleiben
Keine Benefits-Liste von der Stange. Das ist, was uns von anderen Agenturen unterscheidet. Und was Menschen bei uns wirklich schätzen.
Top-Gehälter für Top-Leistung
Bei uns sind keine Deckel. Vertrieb verdient bei starker Leistung 20-30k+ / Monat, Kundenberater über 10k, Media Buyer 3-5k. Wer liefert, verdient.
Wachstumsphase, echter Impact
Wir sind keine 200-Personen-Agentur, in der du eine Zahl bist. Deine Arbeit ist sichtbar, dein Beitrag zählt. Jeden Tag.
Klarer Fokus auf eine Nische
Wir sind die Agentur für zertifizierte Fahrschulen. Kein Bauchladen, keine Experimente. Hier wirst du Experte in einer klar definierten Nische.
System statt Bauchgefühl
Wir arbeiten mit Prozessen, Zahlen und Strukturen. Close.io, SevDesk, Make.com. Moderner Stack, kein Excel-Chaos.
Büro am Bonner Bogen
Rheinwerk 6, zwischen Kameha Grand und Rhein. Eine der schönsten Lagen Bonns. Helle Räume, gute Kaffeemaschine, echtes Teamgefühl.
Kurze Wege, flache Hierarchien
Direkter Draht zu Ahmad und Wissam. Entscheidungen werden in Tagen getroffen, nicht in Monaten. Ideen kommen von überall.
Ein Arbeitsplatz, an dem du gerne bist.
Unser Büro liegt am Bonner Bogen, eine der schönsten Lagen der Stadt. Zwischen dem Kameha Grand und der historischen Rohmühle. Helle Räume, moderne Ausstattung, Rhein vor der Tür.
Wir glauben an hybride Arbeit. Aber wir glauben auch an echte Gespräche, gemeinsame Momente und das Gefühl, Teil von etwas zu sein. Unser Büro ist dafür gemacht.
Ein Unternehmen im Wachstum.
Gegründet 2023 in Bonn. Heute betreuen wir Fahrschulen bundesweit und expandieren aktiv in Transport und Logistik.
Diese Rollen besetzen wir gerade
Deine Position ist nicht dabei?
Kein Problem. Wir wachsen schnell und sind offen für Initiativbewerbungen. Wenn du glaubst, dass wir dich brauchen, melde dich.
Initiativbewerbung sendenUnsere vier Prinzipien
Das sind keine Poster an der Wand. Das sind die Regeln, nach denen wir jeden Tag Entscheidungen treffen.
Klartext vor Floskeln
Wir sagen, was Sache ist. Kein Management-Sprech, keine Ausflüchte. Wenn etwas nicht läuft, reden wir darüber. Wenn etwas gut läuft, feiern wir es. Ehrlich, direkt, wertschätzend.
Zahlen vor Bauchgefühl
Jede Entscheidung basiert auf Daten. Wir messen, dokumentieren und optimieren. Wenn du Zahlen lesen kannst, bist du bei uns richtig.
System vor Einzelleistung
Wir bauen keine Helden. Wir bauen Systeme, in denen jeder erfolgreich sein kann. Prozesse, Tools, Dokumentation. So skaliert Wissen über Köpfe hinweg.
Ergebnis vor Anwesenheit
Uns interessiert nicht, wie lange du am Schreibtisch sitzt. Uns interessiert, was du lieferst. Du bekommst Vertrauen und Verantwortung. Im Gegenzug erwarten wir, dass du lieferst.
Benefits, die wirklich zählen
Leistung lohnt sich richtig
Vertrieb: bis 30k+ / Monat. Kundenberater: 10k+. Media Buyer: 3-5k. Keine Deckelung.
Schönes Büro am Bonner Bogen
Rheinwerkallee 6, 53227 Bonn. Rhein vor der Tür, Kameha als Nachbar.
Hybrid arbeiten
Mischung aus Büro und Homeoffice. Fair geregelt, nicht starr.
Weiterbildung
Budget für Kurse, Bücher, Konferenzen. Wir investieren in dich.
Moderner Tech-Stack
Close.io, SevDesk, Make.com, Claude. Keine Faxgeräte.
Flache Hierarchien
Direkter Draht zu Ahmad und Wissam. Kurze Entscheidungen.
Echter Impact
Deine Arbeit verändert, wie Fahrschulen bundesweit wachsen.
Team-Spirit
Regelmäßige Team-Events, gemeinsame Erfolge, echtes Miteinander.
Bei SAA bekomme ich Verantwortung, die ich in jeder größeren Agentur erst nach drei Jahren bekommen hätte. Hier zählt nicht, wie laut du bist, sondern was du lieferst.
In 4 Schritten zu deinem neuen Job
Wir halten den Prozess kurz und ehrlich. Kein Assessment-Center, kein wochenlanges Warten.
Bewerbung eingehen
Du schickst uns Lebenslauf und kurze Einleitung. Kein Anschreiben nötig.
Kennenlernen
30 Minuten Video-Call mit Ahmad oder Wissam. Wir lernen dich kennen, du uns.
Probearbeiten
Kleiner, realistischer Case. So siehst du, wie wir arbeiten, und wir, wie du tickst.
Vertrag
Passt es, gibt es ein Angebot. Willkommen im Team.
Bereit, mit uns zu bauen?
Such dir eine der offenen Stellen raus. Oder schick uns eine Initiativbewerbung, wenn keine passt.